اعتبار عاملی و ویژگی های روان سنجی پرسش نامه فرسودگی شغلی ماسلاچ (نسخه فارسی)

مقدمه: پرسش نامه فرسودگی شغلی ماسلاچ (maslach burnout inventory) ، متداول ترین ابزار سنجش فرسودگی شغلی در میان افراد مختلف با سوابق شغلی و حرفه ای متفاوت است. نسخه آموزشگران این پرسش نامه به طور خاص برای بررسی فرسودگی شغلی در میان کسانی که در امر آموزش و یاددهی دخیل اند طراحی شده است. مواد و روش ها: پرسش نامه فرسودگی ماسلاچ به زبان های مختلفی ترجمه شده است و ساختار عاملی آن در مطالعات متفاوتی مورد بررسی قرار گرفته است. در این مطالعه، ساختار عاملی نسخه فارسی mbi با استفاده از روش های تحلیل عاملی اکتشافی و تحلیل عاملی تأییدی در میان 570 معلم زبان انگلیسی مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج : یافته های این پژوهش در مورد نسخۀ فارسی پرسش نامۀ فرسودگی شغلی، نشان دهنده صحت مدل سه عاملی که در اصل توسط ماسلاچ و جکسون ارائه شده، می باشد. نتیجه گیری: با توجه به نتایج به دست آمده، پرسش نامه فارسی فرسودگی شغلی قابلیت استفاده در تحقیقات فرسودگی شغلی در ایرانیان فارسی زبان را دارد.